病假三个月没愈，单位按病退处理

律师您好: 我入职二年因骨折修病假三个月，现没痊愈医生说还不能上班，再休息一个月复查才能决定能否上班。公司领导说病假期单位最多只有三个月，除非重大疾病，超过三个月按规定是病退处理，要我回家。 ①请问单位这样做合法吗? ②如果单位按病退处理辞退我，让我回家我能有什么补偿? 要求回复谢谢您