孕妇解除合同赔偿

孕妇合同到期，单位要求解除合同不继续延续，我要求的赔偿是不是只有两用情况，一，合同结束赔偿双倍工资，二，合同继续到哺乳期结束，单位支付期间的工资津贴保险一系列费用，两者只能择种嘛？