劳动合同

本来在2009年跟单位签了无固定期合同，现在单位以效益不好为由决定跟我们签劳动合同的补充协议，协议条款要求很苛刻，并说如果不签就辞职，请问单位的这种做法是否合适？我们应该怎么维权？