劳动合同纠纷

第一次合同上明确是财务经理岗位，第二次合同改为财务岗，现在直接降级为会计岗位（但目前尚未降薪），我已明确提出拒绝不同意降级，公司没有给出任何说法，请问能否申请仲裁？