劳务纠纷

因原部门原因调岗至别的部门但调岗同意书我并未同意现公司强制调岗如未按时间到岗视为我旷工

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江苏镜见兴律师事务所王配华
2024-01-03

2楼

你好，具体需要看调岗是否具有合理性，如不合理可以劳动仲裁维权。

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江苏镜见兴律师事务所王配华 2024-01-03

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