拒绝口头通知调岗后职场不公正对待怎么办

这得看调岗是否具有充分合理性，如果合理，公司有用工自主权。我觉得不影响你工资就继续干，影响的话那就是公司未经双方协商一致，单方面变更劳动合同工作时间和降薪，不符合法律规定，你看下你劳动合同中有没有预先约定“根据公司需要会对劳动者进行调岗调薪”的内容。没有你可以提出异议，保留证据，公司还不改那就去劳动监察大队投诉。