辞退补偿问题
因为我拒绝义务加班,公司要辞退我,我还是试用期(来了一个月半),说补偿我半个月工资,是按之前谈好的正式工资的一半,还是试用期(打八折)薪资的一半算呢
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北京德和衡(南京)律师事务所 鲁军
2022-11-24
2楼
您好,试用期内劳动者被证明不符合录用条件的,用人单位可以辞退,不需要支付经济补偿金,试用期内员工主动辞职的,用人单位也不需要赔偿。所以对于这个补偿法律没有规定,您可以与用人单位协商。
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北京德和衡(南京)律师事务所 鲁军
2022-11-24
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