单位单方面解除劳动关系,需要支付劳动者经济补偿金,每工作一年支付一个月工资
除了补偿金,还需要支付赔偿金吗?
合法解除只有补偿金,单位违法解除才有赔偿金。是否违法不能简单的依据“单位提前让员工离职”这一情形。