辞退补偿
我在去年九月二号入职公司签订劳动合同,今年三月二号被辞退。那我的补偿金是算不满半年赔付半个月工资还是算满半年不满一年赔付一个月工资?公司说是我中间有休息请假婚假,实际打卡天数不满半年,所以算半个月补偿金,是这么算的吗?
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江苏彦圣律师事务所 王彦彦
2022-03-04
2楼
您好,根据规定,“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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江苏彦圣律师事务所 王彦彦
2022-03-04
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