公司辞退补贴

您好，公司补偿方案是否合理要根据您的工龄，工资等综合因素去分析。建议您跟公司友好协商解决纠纷。

协商了 公司让我当天走 钱也不说什么时候给 给我解聘通知单也没有盖章 也把我从企业微信踢出去了 让我周一别来了 我周一还去吗 我们上班打卡都是通过企业微信的 现在我也登陆不进去

月工资是指您在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资（前12个月的所有正常工作时间的工资、奖金、固定加班费、津贴和补贴等收入都计算在内，并且是按实际工资结算，而非合同里约定的工资）；如果您的月工资高于本地区上年度职工月平均工资3倍的，按职工月平均工资3倍的数额计算。支付经济补偿的年限最高不超过12年。如果不到3倍的就按上述标准计算。