劳资纠纷
2020年1月起公司拖欠工资共计8千多,我也没辞职。跟领导口头沟通过,口头答应,但一直没有解决。我该怎么解决此事。对我的损失最低。
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江苏马健律师事务所 汪民霞
2020-06-15
2楼
您好,先可以保留证据,因工资发生纠纷的,可在离职后一年内提出劳动仲裁。
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江苏马健律师事务所 汪民霞
2020-06-15
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