
如果公司没有书面通知,建议每天正常上班打卡,尽可能与公司协商解决。
问题我合同到期了!公司这样做真是把小时工合同不算合同吗?那我们还签合同干嘛,就是想坑人,
你们到期了,就发个书面通知给公司,走正常的离职流程。如果公司卡着不走,你们自动离职,如果公司扣着部分工资不发,你们再去申请仲裁或者向劳动监察大队举报。
好吧!现在他们招的小时工太多都赶上这几天离职,工厂怕一下子走太多就给我们玩套路,还是想想你们给我们注意,真的不签字,我就自离了!真的扣钱!我就报警,他不给钱!我也让他们挨骂
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