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江苏中湖律师事务所 孙翌
无论职务是什么,赔偿金会经济补偿的计算标准都是月平均工资,底薪加提成合并计算,按照工作年限计算。
无名游客
我从2013年7月进入这家公司,到目前接近7年了,请问是按照哪一年的底薪加提成算赔偿金?是按照近两年的底薪加提成还是怎么算?
江苏马健律师事务所 汪民霞
是劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
无名游客
明白了,谢谢
江苏轩衡律师事务所 蒋俊
希望我们的解答能帮到您