哺乳期被公司调岗降薪
本人产假结束后回公司上班,原职位被人顶替,公司领导安排调岗,岗位我本人不愿意接受,而且薪资待遇比生产之前有所降低,但是和公司签署的合同只写了基本工资,不包含提成奖金,这种要如何维权
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北京市高朋(南京)律师事务所 郑飞
2020-01-07
2楼
可以与公司进行协调,如果协调不成功,可以要求公司对于调岗调薪的合理性做出说明,如果对公司的说明不满意,可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁
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北京市高朋(南京)律师事务所 郑飞
2020-01-07
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