劳动社保暂停

单位无权停交社保，违法。

最后这个月把我的考勤机收了，不承认我的上班时间，说我没有到新岗位报道，即使在原岗位上班也属于旷工，算我自动离职。这样合法吗？

对于调岗要符合法律规定，违规停社保，可以到劳动监察大队投诉，对于其他争议可以提起劳动仲裁。

因为单位给我们签订的劳动合同是空白的，只要求填写员工个人资料和签字的地方，单位除了企业名称什么都没写，这样的劳动合同是否具备法律效率？

首先要看你本人有无劳动合同的原件以及该劳动合同如何约定。