病假
我们公司规定病假必须是二甲医院才行,我在2019年6月23号晚上,吃过晚饭后,突然头晕就在家人的陪同下来到了离家最近的社区医院挂了急诊,医生当时给我量了血压140:90建议休息两天并开了病假单,当晚我就打电话给项目经理说明情况并说明要请两天病假,项目经理同意了,等我两天后回到公司上班,第一时间填写病假单项目经理签字认可向公司人事提交审核时,被告知不是二甲医院,后争吵起来到人事老总处,人事老总说公司有规定只能按事假处理,现在我已经申请劳动仲裁了,通知也拿了,请问我能赢吗?备注,当时病历,挂号单,拿药发票都用。
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江苏宁创律师事务所 袁爱萍
2019-10-26
2楼
虽然没有完全遵守公司规章制度,但是急诊这种情况可向仲裁员说明,可以考虑最后调解
江苏宁创律师事务所 袁爱萍
2019-10-26
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无名游客
2019-10-27
3楼
公司现在不愿意调解,当初,我们老总提岀来用年假来冲,他们都不同意,这也是我要走劳动仲裁的原因之一。
无名游客
2019-10-27
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朱赫 京都(南京)律师事务所
2019-10-27
4楼
朱赫 京都(南京)律师事务所
2019-10-27
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无名游客
2019-10-27
5楼
无名游客
2019-10-27
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朱赫 京都(南京)律师事务所
2019-10-27
6楼
朱赫 京都(南京)律师事务所
2019-10-27
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