工资发放问题

我在六月头提出离职，六月请了几天假抵用了年假后出勤为满勤，我们发工资是基本工资加上绩效奖，说我这属于6月离职，当月离职就不发绩效奖了，请问下这符合规定吗，我六月满勤为什么不算七月离职呢？还有个问题：工作中犯了个错误，因为经理及时发现未给公司造成损失，说我这里必须罚款，就从5月份从工资中扣了我300元，这符合规定吗？谢谢解答