劳动人事
合同到期后,还在原单位上班,公司保险继续给交着,但没有再续签合同,现突然叫人走路,那单位赔偿金怎么算?
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江苏昊信律师事务所 蒋德军
2019-04-09
2楼
这可能构成违法解除劳动合同关系,应当支付你赔偿金,并可能存在双倍工资。
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江苏昊信律师事务所 蒋德军
2019-04-09
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