同工同酬?
一年前我被单位无理解雇,当时年限已满十年,我愿意拿双倍赔偿走人,单位又嫌赔偿多非让我回去上班。现在单位考级,分笔试和面试,所有人都拿到了面试成绩唯独我没有。在考试成绩最终也没有公布的情况下定岗,我岗级最低。明年九月我的合同就到期了,如果他不和我续签,我可以要求双倍赔偿么?可以以同工同酬要求补偿么?证据是我提供还是单位提供?这样的证据我也没有办法提供啊!
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江苏昊岚律师事务所 张远航
2018-12-12
2楼
你好,如果合同到期单位不续签,可以要求单位支付经济补偿金,另外如果单位没有按照劳动合同约定的工资标准支付工资,可以要求单位补足。
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江苏昊岚律师事务所 张远航
2018-12-12
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