劳动纠纷

我们一个车间的人因为加班和劳动报酬分配不均和特殊工种公司一直不给我们向国家申报（特殊工种干满八年可以提前退休）因而导致停工，我，现在公司经过协商让一部分人去上班了，我们这部分人目前没通知，请问我们该如何维权，假如公司就抓着这个做理由能否将我们辞退？