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辞退该怎么赔偿？
你好，如果在司工作3年4个月，现因员工不能胜任调整后的新岗位，在没提前30天通知的情形下辞退该员工，那公司是按n+1进行经济赔偿吗，即按（3.5*月工资）+1计算吗？
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江苏东恒律师事务所 戴小芳
以上是补偿金，除此以外，还有一份赔偿金。
无名游客
补偿金究竟是多给一个月工资还是按我说的那种计算方法补给？另外赔偿金是按什么标准计算？谢谢。
江苏朗华律师事务所 李祥春
赔偿金是在用人单位违法解除劳动合同支付劳动者，为经济补偿金两倍。
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