病假条与旷工
您好,我想问下,我在公司上班是开车送货的,由于夏天量比较大,搬运过程中腰部受伤,去医院,医生说可能是腰肌劳损,然后开了三天病假条,说先在家休息,如果不好在过来做ct检查,公司现在说我这个病假不批,算旷工处理,病历病假条都有,没有检测报告,医生说休息两天不好的话再去做检测,请问这样真算我旷工我该怎么做
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北京德和衡(南京)律师事务所 鲁军
2018-06-14
2楼
如果确实因为工作原因导致腰部受伤的,经过有资质的医院诊断并开具病假条的,如二甲、三甲医院等,用人单位应当按病假处理,甚至情况严重的可能构成工伤。用人单位按旷工处理,可以与单位协商,协商不成的,可以向劳动监察大队举报
北京德和衡(南京)律师事务所 鲁军
2018-06-14
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