辞职
你好,单位是下午五点半下班,加班到八点钟之前不算加班,超过八点钟才算加班,早晨通知一小时或两小时甚至更早到班,都不算加班。中午休息时间加班,也不算加班,今年又取消了我们交通费。刚招收的临时工工资,比我们干了十多年的临时工高,是同一工种。请事假,在我们公休假里扣,这些情况,要求辞职,有补偿吗?如果有补偿,这个辞职报告应该怎么写
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江苏致邦律师事务所 田鸿
2018-05-27
2楼
不用辞职,直接去劳动仲裁。
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江苏致邦律师事务所 田鸿
2018-05-27
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无名游客
2018-05-28
3楼
我想辞职,因为改变不了单位对我们临时工不合理的规定,根据上面情况,应该不应该有补偿。辞职报告应该怎么写
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无名游客
2018-05-28
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江苏玖润律师事务所 高鑫
2018-05-28
4楼
已拖欠劳动报酬、未交社保为由发解除劳动通知,可以获得经济补偿。
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江苏玖润律师事务所 高鑫
2018-05-28
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