您好,劳动合同和承揽合同的区别:1、劳动合同一般是提供劳动,并按劳动的质量和时间给予报酬。承揽合同是完成一项工作任务,最后提交劳动成果,并根据劳动成果给付报酬;2、劳动合同中劳动者一般在对方组织管理下工作。承揽合同中承揽人一般独立自主的进行工作;3、劳动合同中劳动者对于非自身的过失所造成的损失不承担责任。承揽合同中承揽人在交付劳动成果之前,自己承担风险。 承揽合同中定作人可以随时解除合同,承揽人没有任意解除合同的权利。
谢谢律师。
不客气,希望能帮到您