被公司通知待岗，违法吗？
被公司通知待岗，理由是项目没了，我问了一下，只有部分人被通知待岗。待岗后只发南京最低工资标准的80%，社保正常缴纳，公司违法吗？
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江苏德誉法钧律师事务所 史晓萍
2017-02-27
2楼
《劳动合同法》没有关于待岗的问题的规定；待岗期间员工与单位之间劳动关系仍然存在，待岗期间单位应发放最低生活费，仍然要为员式交纳各项社会保险。
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江苏德誉法钧律师事务所 史晓萍
2017-02-27
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江苏德誉法钧律师事务所 史晓萍
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