
你好,建议先申请工伤认定,待工伤结论出来后,再向单位主张权利。
你好律师,我的工伤认定书以下来了,但是在我出院回家修养的这段时间我的工资没有以前在厂里上班时的工资多啊,我上班时正常能拿三千多到四千,可是我受伤以后在家修养的时候只拿两千多,请问他们这样做合法吗,
你好,我是江苏恒冠律师事务所郑学松律师,工伤停工留薪期工资是以职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 法律依据《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。