哺乳期合同到期

您好！根据法律规定，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。因此，您的劳动合同应是在你的哺乳期结束后到期的，哺乳期间，单位是不能解除合同的，另外，合同到期后，单位不续签劳动合同的，可以要求单位支付经济补偿金。

还有5天到期，请问我可以要求公司跟我签多长时间的合同

您好！对续签合同的期限，由您和公司协商确定。

可以要求用人单位在哺乳期结束后才能终止劳动合同，而且要求用人单位支付您的经济补偿金。经济补偿金标准是您前12个月平均工资，按照工作年限计算。

哺乳期并且骨折请了病假，请问这个期间公司如果因为我请病假开除我，是否可以赔偿？