劳动人事

劳动合同到期，现不予续签并以迟到为由开除，请问公司这样做合法吗？（公司规定7:30，有班车的人跟班车上下班，早上大概在8:15左右到公司，本人家近是7:30上班，后因居住地搬移，所以最近一个月是跟班车差不多时间到公司，是经过本部门领导同意，）现以迟到为由，将我开除，是否合法？