我在单位干了12年,单位每月发溧水保底1770。现在单位停产快3个月了,叫我回家休息,每月交社保再加330的工资。他们这样做合法吗?
支付的工资应当不低于最低工资标准,公司的规定不合法。
请问,那我刻怎么办?
可以解除合同要求单位赔偿。
请问,我在单位工作12年,有些什么赔偿?能赔我多少钱?